为认真贯彻落实《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》，按照《壤塘县机构改革方案的实施意见》要求，壤塘县坚持“一理顺二配齐三压实”原则，推进机改后机关党建工作。
理顺党组织关系。结合机构改革工作实际，组织部门对机改后单位党组织设立、更名及换届选举等工作进行全程指导，进一步理顺机关党组织关系。新设立机关党组织8个、更名12个、撤销7个，顺利完成30个机关党组织换届选举工作，为后期扎实推进涉改部门机关党建工作夯实了基础。
配齐党建指导员。坚持开展活动便利、设置党组织科学、党建与业务深度融合的原则，推行党建指导员制度。成立由县委常委、组织部长任组长，部班子成员任副组长，各科室骨干为成员的党建指导工作小组；设置6个党建指导包联工作组，分片区对全县乡镇和部门的党建工作进行指导。按照建立台账、撰写日志、每月调研指导至少1次的要求开展指导，督促指导各党组织把“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话、主题党日等组织生活制度落到实处，建强组织，壮大队伍，切实解决机关党建“灯下黑”问题。
压实书记党建责任。全面落实党委（党组）党建主体责任和党组织书记抓党建第一责任人责任，建立问题、任务、责任“三张清单”，层层签订党建目标责任书；按期召开党建工作“月例会”，推动“联县、抓乡、促村”机制发挥实效，保证了党建责任“不务虚”“不落空”。党建指导工作小组不定期开展督促检查，将发现问题、整改成效、反馈情况作为年度党建工作目标考核的重要依据，推动机关党建工作进一步落实。
