基层是干部磨练意志、增长本领、施展才华的重要舞台。中江县注重“在基层育干部，在一线选干部”，紧扣基层历练成长主线，激励干部脱贫攻坚一线建功立业。
基层“练兵”长才干。坚持把基层作为增长本领的“练兵场”，让干部在深化改革的第一线、脱贫攻坚的主战场、服务群众的最前沿经受摔打、积累经验，促进成长成才。今年选拔8名机关干部、调任3名事业干部到乡镇领导岗位，充实脱贫攻坚一线队伍。
基层“比武”鼓斗志。坚持把基层作为干部施展才华的“竞技地”，优化考核评价体系，突出脱贫攻坚等重点工作考核指标权重，客观公正地评价干部。今年7月，2名驻村工作组队员分别被省委省政府评为2017年“优秀驻村工作干部”“优秀农技员”。
基层“选将”激活力。坚持把基层作为干部脱颖而出的“出发点”，大力选拔任用脱贫攻坚一线埋头苦干、表现突出的干部，让吃苦的干部“吃香”、实干的干部“实惠”、有为的干部“有位”，激发干部干事创业热情。2018年以来，提拔脱贫攻坚一线干部32名。
