眉山市东坡区委组织部掀起《党政领导干部选拔任用工作条例》学习热潮

眉山市东坡区委组织部认真学习
《党政领导干部选拔任用工作条例》

　　眉山市东坡区委组织部在《党政领导干部选拔任用工作条例》学习中，突出重点，学用结合，以学促用，确保干部弄懂吃透，入脑入心。
　　一是突出重点，新旧版本对比学习。部机关组织专题学习课，事先将《条例》印发给每一名机关干部，并要求干部对照新旧《条例》深入学习，并认真“备课”。组织部长亲自授课，机关干部轮流上台讲认识，讲变化，激励和引导干部主动学、深入学。
　　二是案例分析，学用结合解决实际问题。结合《条列》，认真设计干部选拔程序各个环节案例10余个，组织干部讨论分析，情景演练，研究《条例》贯彻过程中可能出现的新情况，提出解决措施，提高干部掌握运用新《条列》的能力，确保入脑入心，学以致用。
　　三是对照自查，完善干部选任工作程序。在学习领会《条例》精神的基础上，对照干部选任工作新的要求，以“始终坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松”的标准，进一步细化完善干部选任工作程序。如民主推荐后，严格审核考察对象资格，杜绝出现不能列为考察对象的六种情形。