攀枝花市东区召开2013年度机关干部下派锻炼总结座谈会
11月1日下午，攀枝花市东区召开2013年度机关干部下派锻炼总结座谈会，总结2012年下派机关干部到各街道、银江镇锻炼工作。区委组织部副部长、区人才办主任吴昊主持会议并讲话，街道（镇）分管领导、下派干部参加座谈会并进行了交流发言。
为进一步拓宽后备干部的培养渠道，切实加强后备干部的实践锻炼，提高后备干部的综合能力和素质，东区不断创新完善后备干部的培养锻炼方式，自2007年首次在全区开展机关部门与街道（镇）互派干部锻炼工作以来，坚持每年从区机关和街道（镇）选派优秀年轻后备干部参加互派锻炼。在为期一年的锻炼期间，下派干部积极利用自身优势，迅速转换角色，扎实开展各项工作，取得了较好成绩。通过下派锻炼、换岗实践，下派干部的群众意识和服务意识明显增强，工作能力和综合素质也得到显著提高，并在增进区机关部门与街道（镇）双方了解、加强彼此之间联系和沟通方面发挥了积极作用，实现了机关部门和街道（镇）下派干部锻炼工作的目的。
