汉源县对调整职务的干部开设岗前“谈话课”
9月29日，汉源县召开调整干部集体谈话会。汉源县委书记杨兴品，县委常委、组织部长姜军，县委常委、纪委书记张胜利参加会议。
会上，姜军同志宣布了干部调整名单，张胜利同志对调整的干部进行了廉政谈话，杨兴品同志对调整的干部进行了谈心谈话，提出了殷切的希望和要求。
杨兴品同志指出，干部调整是县委结合工作需要和干部实际，通过充分酝酿、慎重考虑作出的决定。杨兴品同志要求，调整干部一是要服从组织决定，把思想统一到县委的决定上来。县委在选拔任用干部上恪守“四个坚持”、坚持“三重”标准，不会让老实人总是吃亏。所有涉及调整的干部要站在讲政治的高度，正确理解县委意图，正确对待组织决定，全身心投入到新的工作中。二是要顾全大局，正确对待个人的进退留转。服从安排是干部的天职。调整干部的情况各不相同，但不论如何安排，都要全心全意为人民服务，都要正确对待组织安排和进退留转，切实做到“进”者奋发有为，“退”者心情愉快，“留”者意志不衰，“转”者迎接挑战。三是要珍惜岗位，争做一名好干部。要切实对照好干部标准，坚定共产主义理想信念，坚定县委、县政府带领32万汉源人民致富奔康的信心与决心，多为群众解疾苦、办实事；要加强学习实践，切实做到知汉源、爱汉源、奉献汉源；要实干苦干巧干，保持披荆斩棘的敬业精神，迎难而上的昂场斗志，敢为善成的责任担当，用心谋事、用心干事、用心成事；要精诚团结共事，团结出战斗力、团结出凝聚力、团结出干部，只有团结齐心，干部才能有动力干出成绩，才能得到成长；要坚守廉洁自律，学会用“退步法”消解在基层工作中遇到的困难和苦闷，算好“政治、经济、亲情、健康、名誉”五本账，干净干事，清白做人。
