中央《干部任用条例》检查组来川检查工作省委召开干部选拔任用工作汇报会

　　近日，中央《干部任用条例》检查组一行8人来川检查我省近年来贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》、落实《关于切实解决干部选拔任用工作中几个突出问题的意见》和“5＋1”文件的情况。8月17日上午，省委召开干部选拔任用工作汇报会，省委书记、省人大主任张学忠同志主持会议并讲话。省委常委、组织部长魏宏同志代表省委作了全面汇报。

　　检查组组长李建玉同志介绍了此次检查的目的、意义、内容和方法。他指出，要通过监督检查，总结经验，查找问题和薄弱环节，促进《干部任用条例》和相关制度规定的贯彻落实，进一步推动干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化建设。检查组将采取听取介绍、个别谈话、查阅资料等方式了解四川抓贯彻落实的情况，并将抽查1个省级部门、1个地级市和2个县。
　　魏宏同志主要从五个方面汇报了我省近年来学习贯彻《干部任用条例》、落实“5+1文件”和中组发[2005]4号文件精神的情况。即坚持“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的总体思路，牢牢把握《干部任用条例》的基本精神；严格执行《干部任用条例》规定，高质量做好干部选任工作；注重制度创新、机制创新，全面推进干部选任工作的科学化、民主化和制度化建设；建立健全干部监督工作机制，切实解决干部工作中的主要问题和突出问题；深入贯彻落实“5+1”文件精神，深化干部人事制度的改革。
　　张学忠同志在讲话中指出，这几年，我省在干部工作上突出坚持和强调了四个方面的思想和工作：第一，确立了一个明确的总体思路，即“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”。旗帜是方向，班子是关键，队伍是基础，发展是目的，这四者紧密联系，相辅相成，统领全省党建工作。第二，形成了一个正确的用人导向，即坚持德才兼备、注重工作实绩、突出群众公认。坚持把干部队伍建设作为执政能力建设的基础工程来抓，起用了一批政治上强、思路清楚、埋头苦干、实绩突出、群众公认的干部。第三，形成了一套比较规范的机制，即干部选拔任用机制和干部监督管理机制。形成并坚持了“一切按制度规定办”的氛围，既在好中选优、保证优秀人才脱颖而出上见到了成效，又在防止干部“带病提拔”、遏制“跑官要官”和纠正用人上不正之风等方面探索出了可行的路子。第四，查处了一批违背《干部任用条例》的人和事。省委对违反《干部任用条例》的行为，发现一起，坚决查处一起，特别是下大力抓责任追究，对惩治任人唯亲、拉关系走门子很有力，起到了举一反三、以儆效尤的作用。学忠同志指出，三年来，我们做了一些工作，取得了一些成效，但离中央和中组部的要求还有一定差距，希望检查组帮助我们查找工作中的不足和问题，指导我们改进工作，进一步把《干部任用条例》贯彻好、落实好。他要求，省级领导和涉及到的单位和人员一定要按检查组要求，积极配合，反映真实情况；省委办公厅、省委组织部等相关部门要搞好服务，保证中央检查组在川工作顺利。
　　在家的省委常委，省人大、政府、政协的主要领导，省委组织部部领导及相关干部处室负责人参加了汇报会。