根据集团公司党委中心组专题学习及“两学一做”学习教育安排，9月26日，集团公司党委中心组在总部518会议室召开第三次集中学习暨“两学一做”学习教育专题讨论会。集团公司党委书记、董事长景宏年主持会议。集团公司在家领导班子成员出席会议，党群人事部相关人员列席会议。
会上，集团公司党委中心组成员围绕“坚持根本宗旨、勇于担当作为，坚定不移推进企业改革脱困、转型发展”这一主题，结合自学及集中学习内容，开展了深入的学习讨论，并结合自身工作实际进行发言。
会议指出，中央部署开展的“两学一做”学习教育，是为了进一步解决党员队伍在思想、政治、组织、作风、纪律等方面存在的问题。“两学一做”学习教育每一次专题学习都是一脉相承，相互联系的。学习党章党规、学习系列讲话是基础，如何结合自身工作实际，做好本职工作、争做合格党员才是关键。目前川煤集团正处于改革脱困的困难时期，一名合格的党员干部应该增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严守政治纪律，增强危机感、使命感，勇于担当，加强个人学习，坚定川煤改革脱困转型发展的信心和决心，在工作生活中起到示范带头作用。
会议强调，川煤集团目前最紧迫、最重要的事情是做好化解煤炭过剩产能相关工作，实现川煤改革脱困、转型发展的目标。如何做好相关人员的分流安置工作，如何解决企业转型发展过程中的资金问题，如何做好化解过剩产能过程中的稳定问题，如何又稳又好又快地实现川煤的转型发展，这是当前川煤面临的重要课题。与会人员围绕这些议题开展深入讨论，各抒己见，提出了具有建设性的意见建议。
会议讨论形成了一些初步共识：要尽快完成集团公司“十三五”发展规划的相关工作，结合实际，及时调整完善转型发展方案;小心求证，项目成熟一个推动一个，不可以急功近利;极力打造新的融资平台，引入战略投资，减轻资金压力;积极争取省委、省政府和省国资委的政策资金支持，尽量促成煤炭亏损补贴能够返还川煤;加强与银行的沟通协调工作，努力争取资金支持;以人为本，积极向上级单位争取相关政策支持，最大限度地为分流职工争取权益;多措并举，发挥国企优势，鼓励职工自主创业，支持发展小微企业，妥善做好人员分流安置工作;直属机关党委要加大宣传教育力度，近期举办一期党建工作培训班，加强各级形势任务教育，做好党费清缴工作，把企业重点工作与机关党委工作有机结合起来，为企业改革脱困，转型发展提供坚强的政治保障。
(川煤集团 杨丹)
