内江市积极开展假日进修、交流互动、技能比拼“三大活动”，进一步深化非公有制经济和社会组织党组织“两学一做”学习教育，促使党员学在细处、悟在深处、干在实处。
在开展“假日进修”活动中提升能力素养。根据企业(组织)党员时间、职业、兴趣等方面的实际，开展假日进修活动，着力提升党员能力素养。预约进修时间。在梳理党员排班表的基础上，结合党员自身实际，提前预约党员双休日、轮休日、节假日等假日闲暇时间的半天或1天，分批次组织党员开展相对集中的培训进修。目前，参加了进修的企业(组织)党员达8000余人次。丰富进修内容。制定假日进修课程清单，除将党规党章、系列重要讲话纳入课程清单外，还根据企业(组织)行业实际和党员职业需要，将相关业务理论知识、技术技能知识等作为重点学习内容纳入清单。目前，已有380余个非公有制经济和社会组织党组织制定了自己的假日进修课程清单。灵活进修方式。除采取领导讲课、书记辅导、专家送学等方式开展“理论进修”外，还通过开展志愿服务活动，到红色基地、先进车间参观等方式对党员进行“实践进修”。同时，运用“互联网+”思维，借助网络和新媒体开设“党员e课堂”，便于党员利用手机随时学习。
在开展“交流互动”活动中凝聚团队力量。组织党员充分利用工余“碎片化”时间相互探讨、相互交流，在互动过程中加深感情、凝聚力量、共同提高。交流学习心得。党员采取座谈会、唱红歌、二人转表演等方式谈论自身对“两学一做”的学习感想、体悟。目前，在工余时间交流学习心得的企业(组织)党员达4800余人次。交流经验做法。除组织党员学习能手向大家分享自己学习“两学一做”的方式方法外，还组织技术能手通过你问我答、现场展示、手把手教等方式交流工作经验、技术技能。目前，已有240余名“学”“做”能手向大家进行了经验交流。交流意见建议。通过党员“1对1”“1对N”“N对1”面对面交流，或不记名书面交流等方式，让党员在生产、工作、学习、生活等方面相互找不足、相互提意见、相互送建议、相互赞优点。目前，已有 1200余党员收到意见建议3200余条次。
在开展“技能比拼”活动中勇争岗位标兵。积极组织企业(组织)党员立足本职岗位开展技能比拼，创先争优、带头示范。内部党员间比拼。积极举办职业生涯设计、“我为企业科学发展献良策”“金点子”评选等活动，开展企业(组织)内部党员相互比拼。内江公交集团各党组每年集中组织1-2次岗位练兵、技术比武、“甜城甜女公交线”、争创“一号六岗”等活动来提高服务质量。支部与支部比拼。选派党支部优秀技术骨干与同行业其他党支部的党员就业务知识、应用技能操作、项目展示等方面开展比拼，并对胜利方给予一定奖励。目前，家政服务、汽车维修、电子商务、电脑艺术设计等各自行业的支部之间开展技能比拼20余场次。党员与群众比拼。以“弘扬工匠精神、打造技能强市”为主题开展技能比赛，组织企业(组织)党员与群众在装备(加工)制造业、电子信息业、建筑业、电力行业、交通运输与维修业等方面一同开展技能比拼。目前，各县(区)、内江经济技术开发区正在火热招募参赛者，并将于9月26-27日进行决赛。
(中共内江市委组织部 罗婷婷)
