全国首例有人机、无人机融合运行程序在自贡上线；率先实现省内医疗物资低空运输航线首飞，成为国内首个低空医疗物流网络全覆盖的城市；成功创建全国首批、西南唯一的民用无人驾驶航空试验区、全国首个省级无人机产业创新中心……细数四川省自贡市低空经济领域近半年大事记，一项项引人注目的成绩离不开自贡积极抢抓国家、省大力支持低空经济发展的重大机遇，高点站位谋划人才工作，最大限度地引进人才、培育人才、用活人才。面对这一潜力巨大的赛道市场，千年盐都正迎“风”而上，乘势起飞。
坚持前瞻谋划，提供政策支持。紧扣当前产业基础与未来发展需求谋划布局人才工作，以人才第一资源助推发展第一要务。由党委主要领导、28个成员单位组建“1+28”人才工作体系，制定出台《关于加快建设无人机及通航产业人才集聚地的实施方案》等工作方案5个，以顶层设计强化产业发展支撑。编制“无人机产业人才发展规划”，围绕无人机产业发展需求做好人才结构分析，精准绘制人才需求招引“图谱”，发布急需紧缺人才招引目录，下好人才工作“先手棋”。出台招商引资引智政策扶持办法，细化35条扶持举措，制定实施“一业一策”人才配套政策15个，新增产业人才专项编制30个，以政策保障支持园区产业发展。
坚持产才相融，强化产业人才引育。坚持以产业集聚人才、以人才引领产业，突出引育融合赋能发展。聚焦解决中小企业引才难问题，发挥航空工业成飞“龙头”优势，组建“1家链主企业+N个链属企业”HR雁阵联盟，立足园区企业用人需求发布“人才就业机会清单”，组团赴西北工业大学等国内知名高校招才引智，新引进高层次人才200余名。聚力“以赛引才”，第九届国际无人飞行器创新大奖赛落户自贡，高质量举办无人机装备大会、无人机应用职业技能大赛等省级赛事活动，邀请中国工程院院士刘大响等国、省级专家教授出席，引入高校院所教授团队6个，柔性引进高层次人才78名，带动产业投资51亿元。实施“无人机产业人才专项培养计划”，与成都航空职业技术学院等10余所院校签订定向委培协议，大力推广订单培养、联合办学等模式，首批培育高技能人才137名。
坚持创新驱动，平台赋能产业发展。深化校地院企“共同体”建设，以共建平台共推人才发展，以人才发展撬动产业提质升级。链接高校院所“借智”，与中国民航飞行学院、西北工业大学等14所高校院所建立产学研合作关系，推动设立院士专家工作站、博士工作站4个，促成无人机产业学院等22个校地院企合作项目落地。今年7月，自贡航空产业园携手北京航空航天大学、西北工业大学等8所知名高校高质量举办“大学生无人机夏令营”活动，持续吸引高校院所优秀人才和科技成果转化项目落户，聚力打造紧密型校地合作新样板。依托中航（成都）无人机系统股份有限公司、四川腾盾科创股份有限公司等龙头企业，建成全国首个省级无人机产业创新中心、四川航空应急救援（自贡）中心基地等高能级科创平台，为人才提供科技研发、技术转化等支持，促成詹福宇等一大批优秀人才突破多传感器融合下高性能组合导航技术、机载智能感知和控制技术等一批关键核心技术。每年发布10项左右关键核心技术和“卡脖子”技术需求榜单，实施重点科技项目“揭榜挂帅”，孵化重点项目5项、创新企业6户，突破关键核心技术8项，有效提升产品性能和品质，获得业内广泛认可，以科技创新“突围”推动新质生产力“领跑”。
坚持全面创优，打造一流人才生态。聚焦人才关心的“关键小事”，全周期全链条提供品质化服务，倾力打造“如鱼得水、如鸟投林”的留才生态。加大先进典型宣传力度，新设立“盐都杰出人才”“盐都青年才俊”等奖项，强化人才荣誉感、归属感。组建人才服务联盟，设立人才服务专员、企业科技特派员，实行人才服务“一站式”专窗办理。打造人才会客厅、人才街心公园，为人才学术研讨、研修培训提供专属场所。开展优城、优业、优居、优才专项行动，打造人才会客厅、人才街心公园，投资2.5亿元高标准建设人才公寓，打造功能完善、服务优质、温馨暖心的“人才之家”，办好教育医疗等“关键小事”，让人才潜心研究、安心创业。
