2月23日，省政府新闻办在成都举行“加快构建全省人才发展雁阵格局推进新时代创新人才集聚高地建设”新闻发布会，重点介绍我省加快构建人才发展雁阵格局的创新举措和相关部署。
“全省人才总量已经突破1000万大关，居西部第一。”为进一步完善人才发展区域布局、加快建设具有全国影响力的创新人才聚集高地，四川省委组织部副部长、省委人才办主任李国贵表示，四川将以“1+3+N”作为主要的功能布局，到2025年基本形成人才发展雁阵格局。
功能布局
头雁引领三翼驱动多点支撑
围绕目标，我省确定雁阵格局以“1+3+N”作为主要的功能布局，同时在“1+3”区域重点建设若干核心区，引领带动雁阵格局整体成势。
其中，“1”即成都作为“头雁引领”，要发挥核心引擎作用，加快形成全省创新人才集聚高地的主要承载区；“3”即“三翼驱动”，绵阳、宜宾—泸州组团、南充—达州组团建设省域经济副中心，要紧随成都之后，加快建设国防科工人才高地和区域创新人才集聚地，共同形成全省创新人才集聚高地的重要承载区；“N”即“多点支撑”，要求其他市（州）加快建设特色产业人才集聚地，共同形成全省创新人才集聚高地的多个支点。
重点举措
四项发力完善人才发展区域布局
在突出“头雁引领”上，明确成都重点围绕电子信息、装备制造、新型材料、航空航天、生物医药等产业，深入实施“蓉漂计划”“蓉城英才计划”，高水平建设成渝（兴隆湖）综合性科学中心、西部（成都）科学城，积极承接更多国家人才政策改革试点，打造高品质人才发展生态环境，在全球范围内加快汇聚创新人才和创新资源。
在强化“三翼驱动”上，明确绵阳围绕国防科工重点领域，优化实施科技城人才计划，构建集聚国防科工人才的平台体系，完善高层次人才评价激励机制，加快壮大国防科工战略人才力量。宜宾—泸州组团重点围绕白酒、电子信息、高端装备制造、动力电池、数字经济、现代医药等产业，加快建设大学城科创城、西部工匠城，建强各类产学研协同创新平台，加快汇聚产业高端人才和创新创业团队。南充—达州组团重点围绕汽车汽配、能源化工、食品饮料、新材料、农产品加工等产业，制定产业人才支持政策，深化校院企地合作和人才飞地建设，建强产业人才发展联盟，加快提升区域人才竞争力。
在夯实“多点支撑”上，明确其他市（州）立足发展定位、发挥比较优势，重点依托高新区、经开区和产业园区，大力建设各类人才创新载体，加快汇聚产业高端人才和特色产业人才。发挥县（市、区）人才工作先行区的“排头兵”作用，鼓励先行区积极探索创新，用足用好人才政策。
在强化支持保障上，聚焦破解人才发展体制机制难点堵点问题，提出在“1+3”核心区率先试行20条有针对性的支持政策，涵盖编制使用、岗位管理、职称评审、学科设置、科技成果转化、科研经费管理使用、人才服务、住房保障等相关内容，通过不断探索总结经验，逐步形成在全省范围内可复制可推广的经验做法。
发布会上，李国贵表示，我省将从加强组织领导、配套衔接、督促考核等方面，推动构建省市县纵向对接、省直部门横向协同的工作机制和推进机制，确保各项工作举措取得实实在在的效果。
