2019年来，武胜县针对农村党员队伍老化、结构不优等问题，以“五抓”为着力点，念好改、建、定、壮、强“五字经”，切实提高农村党员发展质量，进一步增强党组织吸引力、凝聚力、战斗力。
抓突出重点，改队伍结构。重点从高中及以上学历的村组干部、退伍军人、在校毕业生、农民工中进行培养，把热心集体事业、思想积极上进、品行端正的优秀青年作为发展重点，逐步吸收培养，壮大队伍，优化农村党员队伍年龄结构。
抓全面摸底，建人才队伍。对村（社区）35岁以下、高中及以上文化程度的青年农民进行全面摸底，建立农村优秀青年后备人才信息库，落实专人负责，管理维护，为发展农村青年党员提供信息基础，统筹推动农村党员发展工作。
抓精心调研，定发展计划。组织力量对村（社区）发展党员工作进行全面调查研究，重点对党员队伍的年龄、文化、性别、从业状况、发挥作用的情况以及申请入党人、入党积极分子的数量和培养教育情况进行分析，逐一制定发展党员年度发展计划和中长期规划。
抓创新举措，壮党员队伍。充分发挥好青年人才党支部核心指导作用，由乡镇党委书记或党委副书记担任党支部书记做好示范带头，引导农村优秀青年积极入党，每个青年人才党支部每年发展35岁以下、高中及以上文化程度党员不少于5人。
抓培养形式，强教育力度。注重加强对农村青年的日常教育引导工作，充分利用QQ、微信等新媒体，畅通与农村青年交流沟通渠道，把党的思想理论贯穿于青年日常教育，使他们进一步端正入党动机，坚定理想信念。（中共武胜县委组织部 徐浩添）
