理县组织部围绕县委“干部作风建设年”，紧密结合“两联一进”“干在一线·干群一心”工作，创新开展“入农家、问民意，入农田、解民忧，入心坎、暖民心”“三入”活动，不断深化联户联情。
入农家，问民意。坚持把深入基层一线作为联户联情的“总开关”，全体干部职工与下孟乡仔迭村79户群众结成“亲戚”，并确定“周二走访日”，与结亲对象一起拉家常、摆龙门阵，不同途径、多个侧面、各种形式吃透村情民意，了解群众诉求，真正做到进农家门、讲农家话、办农家事、结农家情。同时，以支部结对共建、党员结对联帮为契机，建强战斗堡垒，提高党建水平，为乡村振兴提供坚强组织保证。
入农田，解民忧。坚持干部“下沉”不仅要奔赴基层一线，更要走进田间地头。持续推进“组工微田园”建设，利用春耕秋收契机，与群众同劳作、同流汗，谈收成、话未来，把办公桌搬到田间地头，变群众“寻求帮助”为干部“贴心服务”。结合组织部“4个基层片区督导制”，将服务进一步延伸到各村（社区），在村入户座谈、田间地头走访中掌握到基层“第一手”资料，为进一步夯实全县基层组织工作提供参考依据。
入心坎，暖民心。坚持带着温度下乡，带着感情做事，切实打通干群关系最后一道“藩篱”。长期以来，组工干部坚持把工作精力聚焦于人民群众最热切的期盼中,把财力物力投入到人民群众最需解决问题的刀刃，精准发力，久久为功。今年以来，开展政策、农技、旅游等各类培训宣讲10余次，协调民宗、水务等部门资金81万元用于基础设施建设，计划发放60余亩花椒苗、辣椒苗助力群众发展生产。
