近年来，天全县牢牢牵住管党治党责任这个“牛鼻子”，着力构建完善、科学、有效的闭合党建责任落实体系，形成了县乡村一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
“责任制”清单，明责任。建立党建责任清单，从县委常委会、县级部门党组（党委）、乡镇党委、村（社区）党组织、企业和社会组织5个层面建立抓党建责任清单，分类理清县委书记、县委常委、县级部门党组（党委）书记等9个责任主体69类210项具体任务清单，解决党建工作“谁来抓、抓什么、怎么抓”问题。
“问题制”清单，补短板。结合2017年度党组织书记抓党建述职、中央和省市县各级巡视巡察，逐项逐条梳理出村级集体经济薄弱、党员队伍年龄老化、党内组织生活不规范、基层党组织凝聚力不强等各方面党建突出问题36项，逐项逐条销号整改，着力消除党建“薄弱点”。
“问责制”清单，抓考核。坚持把党建考核结果作为领导班子工作实绩评定的重要内容和领导干部选拔任用的重要依据，建立“季度督查、半年盘点、年终考核”动态管理考核机制，制发《天全县基层党建问责试行办法》，完善基层党建3级问责机制，开展专项督查5次，9名基层党组织书记因抓党建不到位被问责、4名乡（镇）党委副书记因履职不力被约谈提醒，有力推动党建责任抓在日常、严在经常。
