广汉市“图表工作法”健全非公党建运行机制
针对非公党建运行机制不够规范等问题，广汉市通过推行“一单一图一表”的“图表工作法”，明确责任事项、量化指标任务、规范运行流程，进一步健全非公有制企业党组织规范运行、党务干部履职尽责工作机制。
一是量化责任清单，清楚党组织“干什么”。就思想建设、组织运转、党员管理、阵地建设、作用发挥五方面列出20条“硬性任务”和“规定动作”，明确每年12次党内生活和4次以上党群活动。严格党员管理，及时更新党员情况，对非公企业党组织推行“四梳理”工作机制，先后分产业链“地毯式梳理”“隐身”党员120人，“目标化梳理”发展党员108人，“预期化梳理”招录党员工人306人，“归纳式梳理”流动党员192名。同时，要求党组织每年至少组织开展形势政策宣讲、职工技能比武、党员志愿服务等活动各一次，广泛开展“党员先锋岗”“党员业绩星”等活动，真正实现组织“转”起来，党员“管”起来，作用“显”出来。
二是绘制工作流程图，明白党组织“怎么干”。按照“合规、简便”的原则，把责任清单中涉及的程式化工作配套绘制成党员大会、组织生活会、民主评议、述职评议等工作流程图，力求“五分钟看懂”。整合产业链党建资源，创建面积达到2万平方米的国家级科技企业“孵化器”和园区党务综合服务中心，打造“一刻钟党建活动圈”，服务各类科技型企业300余家。同步编印《非公企业党组织工作手册》和《非公企业党组织规范化建设工作手册》，用于记录会议、活动、党员信息和发挥作用等情况，提高党务干部操作效率和规范性。
三是审核绩效评价表，确保党组织“干得好”。实行绩效评价，制定“非公企业党组织工作考核细则”，将考核要点和评价标准一一对应，并赋予不同分值，企业党组织在年底根据年初工作计划和完成情况进行自查对账，并进行不少于7天的公示；园区党工委制定《非公企业党组织绩效评价表》，同步开展述职评议和满意度测评，接受全体党员、出资人和职工代表的监督评判。同时，市委组织部和高新区党工委不定期对“一单一图一表”的执行情况进行抽查，检查结果与党组织星级考评、工作经费奖补等挂钩，确保非公企业党组织规范运行取得实效。
