仁寿县规范村（社区）办公经费管理使用
今年，仁寿县按照3万元/村（社区）的标准落实了村（社区）办公经费，并出台了《仁寿县村（社区）办公经费管理使用暂行办法》，切实规范经费的管理使用。
一是明确使用范围。明确村（社区）办公经费主要用于办公费、征订费、会议费、水电费、邮电费、交通费、差旅费、维修费、偿债费以及其它费用等10个方面的支出。同时，明确了村（社区）办公经费不得用于生产经营活动，用于村（居）民分配或变相进行分配，不得用于政府已有资金安排的村（社区）建设服务项目，不得列支公务接待，不得用于发放村（社区）干部奖金、补助或其它福利，不得用于应由个人承担的费用等，确保每一分钱都用当其途。
二是规范支出程序。实行“村财乡管”，在坚持所有权、使用权、审批权不变的前提下，由乡镇财政所统一管理，分村核算。具体使用时，按照经办人填制或整理相关票据、村（居）委会主任签批、村（社区）党组织书记审核、乡镇财政所审核支付的程序进行支出。单笔支出在200—500元的，还需由驻村乡镇领导审核，500—1000元的需由乡镇长审核，1000元以上的需由村“两委”集体研究决定，确保经费使用合符规范，安全可靠。
三是强化考核监督。建立定期公开机制，将村（社区）办公经费收支情况纳入村（居）务公开范围，定期进行公开。建立资金常态化监管检查机制，乡镇每年对村（社区）办公经费使用情况进行一次检查。县审计局将村（社区）办公经费使用管理纳入村（社区）干部经济责任审计内容，每三年进行一轮全覆盖审计。建立村（社区）办公经费激励机制，由乡镇统筹，将办公经费的30%作为考核，结合各村（社区）工作情况，统筹进行拨付。