日前，“山西运城市新绛县委书记张登庆上任一月即被免职”的消息引发网友关注。据悉，张登庆7月29日任新绛县委书记，。9月初，山西省委认为张登庆不适宜继续担任县委书记，果断地作出了调整。(9月7日新华网)
张登庆曾先后担任运城市农业局党组成员、副局长，垣曲县委常委、政法委书记，垣曲县委副书记、政法委书记。于今年7月29日任新绛县委书记，任职期间省纪委收到了群众反映其有关问题的线索，9月6日下午，运城市政府有关人士向澎湃新闻证实，张登庆被免职，确实牵涉王茂设案，属于“带病提拔”。
“带病提拔”，也可是说成是“边腐边升”，其对上欺瞒组织，对下欺骗百姓，往大说是危及社稷江山，往小说是侵害人民利益。党中央对“带病提拔”现象高度重视，从党的五中全会，到十八大，可谓一年一个脚步，加大对“带病提拔”预防与打击力度，但“带病提拔”根深蒂固，“带病提拔”屡禁不止，张登庆因为“带病提拔”上任一个月就被免职，再次说明，根治“带病提拔”需要“两股力量”并用。
外部力量。一方面以“制度”加大预防好惩治力度，另一方面畅通举报制度。深入抓好已有干部选拔任用制度贯彻落实的同时，不断完善干部选拔任用机制，关键是狠抓落实，强化执行力;改进群众参与的方式，落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，落实群众公认原则。坚持公开、平等、竞争、择优的原则通过加大公开选拔、竞争上岗和干部交流的力度。把《关于防止干部“带病提拔”的意见》落地实处，执行到位，用《意见》亮剑。
内部力量。最好的制度是“自觉”，一切堡垒从内部攻破。党员干部要牢牢记住习近平总书记在今年“七一”讲话时十次提到的“不忘初心，继续前进”，铭记“我志愿加入中国共-产-党”、“遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律”初心，在工作和生活中，严于律己，在权利面前，抛弃贪心，在人民面前，守住公仆心，用一颗红心全心全意做好本职工作。
激发原力，努力创造美好生活。“能者上”的人才渠道已经打开，优秀的党员干部前程似锦，美好的仕途，美好的明天，美好的生活，需要我们“自觉遵守组织纪律”，需要我们“自愿努力去奋斗”。奉劝那些“带病提拔”者，“天有眼，勿侥幸”，藏得再深，也有被发现那天，那天一旦到来，一切都将灰飞烟灭。
(作者单位：四川省盐亭县交通局)
