领导干部道德规范体系应有哪些内容
干部道德规范体系分为层次、结构、要素三方面。
纵向层次，包括基本原则与基本规范。基本原则是干部道德规范体系的总纲和精髓，决定体系的性质和方向，是对领导干部最根本的道德规范。基本规范是领导干部道德基本原则在各方面行为准则上的具体表现，是领导干部日常工作、生活行为的基本准则。基本原则是普遍的道德规范，基本规范是具体的道德原则，二者上下结合构成一个整体的干部道德规范体系。
横向结构，包括政治道德规范、职业道德规范、社会道德规范。政治道德规范是对领导干部在理想信念、政治意识方面的道德要求，“为人民服务”和“立党为公，执政为民”就是从政治道德上来规范领导干部行为的。职业道德规范是领导干部在履行领导职能、行使公共权力的过程中必须遵循的行为准则，与行政道德规范基本上是一致的。社会道德规范是对领导干部作为“社会人”所应具有的社会公德、家庭美德、个人品德等行为准则的总称。如果把干部道德规范体系比作一张网，那么，政治道德规范就是这张网的纲，职业道德规范是这张网的一个个纽结，而社会道德规范就是这张网上一根根纵横交错的经纬线。三者缺一，都无法构成一张有效的道德规范之网。
基本要素，包括领导干部道德规范各个方面的具体内容。在层次上，应该把基本原则与基本规范统一起来，形成一个全面系统、由内而外的道德规范要素体系；在结构上，应该把政治道德、职业道德、社会道德的规范转化为明确而完整的行为准则，使干部道德规范体系各要素既全面又有侧重地涵盖各个方面的要求；在内容上，应该内含社会主义道德规范、一般道德规范，把理想规范与现实规范结合起来。总的来说，干部道德规范体系的构建应该体现基本原则与基本规范的统一，政治道德、职业道德与社会道德的统一，理想性与现实性的统一，反映党和国家以及人民群众对领导干部道德的全面期待，这样才能构建一个层次清晰、内容完备的道德规范体系。
